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上海節(jié)能技術(shù)服務(wù)有限公司工作人員

公開(kāi)招聘公告

  上海節(jié)能技術(shù)服務(wù)有限公司成立于1996年，屬于法人獨(dú)資有限責(zé)任公司，隸屬于上海市能效中心（上海市產(chǎn)業(yè)綠色發(fā)展促進(jìn)中心），主要從事節(jié)能減排領(lǐng)域技術(shù)推廣、能效檢測(cè)、評(píng)估咨詢服務(wù)，包含能源設(shè)計(jì)、節(jié)能評(píng)估、節(jié)能量審核、清潔生產(chǎn)，綠色工廠/綠色設(shè)計(jì)產(chǎn)品/綠色園區(qū)/綠色供應(yīng)鏈創(chuàng)建評(píng)價(jià)，碳盤查、碳規(guī)劃、碳交易，能源管理體系建設(shè)咨詢服務(wù)，節(jié)能領(lǐng)域工程咨詢服務(wù)及總承包業(yè)務(wù)。因業(yè)務(wù)工作需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)工作人員。

一、招聘崗位及職數(shù)

1、技術(shù)服務(wù)部檢測(cè)評(píng)估崗位1名；

2、綠色咨詢部咨詢服務(wù)崗位1名。

二、招聘崗位說(shuō)明與招聘對(duì)象條件

（一）招聘崗位說(shuō)明

1、技術(shù)服務(wù)部檢測(cè)評(píng)估崗，主要負(fù)責(zé)企業(yè)用能系統(tǒng)能效檢測(cè)、環(huán)保檢測(cè)、節(jié)能量審核評(píng)估、能源審計(jì)、清潔生產(chǎn)審核等工作。

2、綠色咨詢部咨詢服務(wù)崗，主要負(fù)責(zé)綠色制造體系建設(shè)咨詢和評(píng)價(jià)、碳盤查與碳咨詢、規(guī)劃課題研究、標(biāo)準(zhǔn)制定等工作。

（二）招聘對(duì)象與條件

1、基本條件

（1）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)高，遵紀(jì)守法，品行良好、作風(fēng)端正，在誠(chéng)信守法方面無(wú)不良記錄；

（2）愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，具備較好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和抗壓能力，有良好的職業(yè)道德、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神；

（3）有志于節(jié)能降碳相關(guān)工作，具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)技能，具有良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力；

（4）具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。

2、崗位具體條件

（1）技術(shù)服務(wù)部—檢測(cè)評(píng)估崗位，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，能源、電氣相關(guān)專業(yè)，熟悉節(jié)能降碳技術(shù)，具有獨(dú)立承擔(dān)評(píng)估報(bào)告編寫能力，從事過(guò)企業(yè)能源審計(jì)、有節(jié)能檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

（2）綠色咨詢部—咨詢服務(wù)崗位，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，能源、環(huán)境相關(guān)專業(yè)，具有英語(yǔ)閱讀能力，熟悉綠色低碳領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)，有綠色低碳課題研究、LCA評(píng)價(jià)、碳咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

三、招聘辦法

　　（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2023年4月15日至4月30日

2、報(bào)名方式：本次報(bào)名采取電子郵箱報(bào)名方式，應(yīng)聘人員可通過(guò)上海節(jié)能技術(shù)服務(wù)有限公司網(wǎng)站（www.nxyyf.cn）資料下載欄目中下載《報(bào)名表》，并按要求填寫完整，也可通過(guò)智聯(lián)招聘網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)須一并提交相關(guān)證明材料：報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件（正反面）、戶口本（首頁(yè)和本人頁(yè)）、外省市社會(huì)人員上海市居住證（正反面），國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位證書/海外學(xué)歷、教育部國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料掃描件、專業(yè)資格證書、工作證明等其他資格證書掃描件。

應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名截止日期前將填寫完整的《報(bào)名表》及其他證明材料統(tǒng)一壓縮，作為附件發(fā)送電子郵件至shjnhr@esco.com.cn。郵件標(biāo)題以“應(yīng)聘+崗位名稱+姓名”的格式命名，不接受其他格式的報(bào)名表，未按上述要求提交報(bào)名材料的，視作無(wú)效報(bào)名。

3、資格審查。本單位在收到應(yīng)聘者報(bào)名材料后將進(jìn)行篩選與資格審查，通過(guò)審查的對(duì)象將收到通知。請(qǐng)確保申報(bào)的信息正確并及時(shí)查收，如因個(gè)人原因?qū)е挛茨芗皶r(shí)收到報(bào)名反饋信息而影響后續(xù)面試的，由此產(chǎn)生的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。

4、面試。對(duì)通過(guò)篩選初審的應(yīng)聘人員以電子郵件通知進(jìn)行面試。

5、體檢。對(duì)通過(guò)面試的人員，參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，到本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。

6、錄用。根據(jù)面試成績(jī)、體檢等結(jié)果確定錄用人員，并以電子郵件通知應(yīng)聘人員按指定時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)到。新員工報(bào)到后根據(jù)公司人事制度辦理相關(guān)入職手續(xù)。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，社會(huì)保險(xiǎn)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，薪酬待遇按本單位薪酬管理辦法執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：沈老師

郵    箱：shjnhr@esco.com.cn

聯(lián)系電話：60805112

上海節(jié)能技術(shù)服務(wù)有限公司

2023年4月10日

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